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     炎炎夏日，連日的高溫讓大家的心情也變得無(wú)比煩躁，仿佛一離開(kāi)空調(diào)，整個(gè)人的“生命值”都在下降。在這樣一個(gè)熱的快要“爆炸”的日子里，松鶴園也及時(shí)為員工們送去清涼，讓這個(gè)夏天透著一絲絲涼意。
     首先是將外場(chǎng)綠化部員工的上班時(shí)間調(diào)整為早上5:30至中午11點(diǎn)，這樣就能避開(kāi)烈日的暴曬與高溫作業(yè)，實(shí)現(xiàn)工作與休息兼得的效果。這一舉措也紛紛得到員工們的支持。這也在實(shí)際中體現(xiàn)了松鶴園人性化的管理及以人為本的管理理念。
     其次，按時(shí)發(fā)放高溫費(fèi)及高溫飲料。每年的6、7、8三個(gè)月，松鶴公司都會(huì)根據(jù)實(shí)際需求為員工發(fā)放高溫費(fèi)，并送上解暑降溫的高溫飲料。在絕對(duì)高溫日中，領(lǐng)導(dǎo)們也會(huì)親民地走入基層，慰問(wèn)各部門(mén)員工，并向大家送上涼爽的冷飲。這一小小的舉動(dòng)卻足以讓員工們心里倍感激動(dòng)，也更拉近了領(lǐng)導(dǎo)與基層員工之間的距離。
     勞防用品的發(fā)放也是每年都不會(huì)少。預(yù)防中暑的清涼油、各類(lèi)夏季日用品以及預(yù)防蚊蟲(chóng)叮咬的藥膏應(yīng)有盡有，也讓這炎炎的夏日有了一絲絲涼意。員工們?cè)诮邮苓@份福利的同時(shí)，也感受到了公司對(duì)員工無(wú)微不至的關(guān)愛(ài)，也更加深了員工對(duì)公司的感恩之情，相信在今后的工作中，各個(gè)部門(mén)的員工定會(huì)發(fā)揮自己的專(zhuān)長(zhǎng)，盡心盡力地為松鶴公司的發(fā)展出謀劃策！